Как найти работу в Узбекистане

Задумывая переезд в другую страну и длительное проживание за пределами родной страны, целесообразно заранее проанализировать возможность трудоустройства. Работа за рубежом, в том числе и в Узбекистане, для россиян и других иностранцев может не оправдать их ожидания. Это связано с обстановкой внутри страны и особым укладом жизни ее населения, следованием традициям и нежеланием принимать приезжих из-за рубежа. В России же для граждан многих государств, особенно расположенных рядом, работа есть. Однако к соискателям на вакансии предъявляются требования по соответствию квалификации и уровню профессионализма.

Можно ли россиянину найти работу в Узбекистане?

Ответ на вопрос напрямую зависит от множества факторов: специальности, уровня компетентности, опыта работы претендента и т. д. Однако есть определенная тенденция, по которой найти рабочее место для граждан России в Узбекистане будет непросто. К ним относятся:

  • сильно развитая преемственность. Большинство хороших должностей «передаются по наследству» или в рамках одной семьи. Практика принятия на работу сестер, братьев, детей и других родственников очень популярна;
  • отношение к иностранцам. После распада СССР в Узбекистане сформировалось особое отношение к приезжим из соседних стран, в том числе и к гражданам России. Именно поэтому найти работу лицам, обладающим европейской внешностью, будет крайне тяжело, а иногда и невозможно;
  • уровень заработной платы. В Узбекистане цены на продукты и жилье в среднем существенно ниже, чем в России. Однако уровень заработных плат отличается в ту же сторону, что может разочаровать соискателя, рассчитывающего на большее;
  • налоги. Вести бизнес в Узбекистане тяжело не только по причине национальной неприязни, но и из-за высоких налогов.

Именно поэтому большинство россиян не смогут найти работу в этой среднеазиатской стране по уровню и в соответствии с личными запросами. Такая ситуация сформирована устоявшейся национальной позицией граждан, их отношением к иностранцам с предубеждением, традициями с развитой преемственностью.

Вакансии для граждан Узбекистана в Москве

Работа в Москве всегда была привлекательна не только для граждан России, но и иностранцев. Большой выбор вакансий в крупном мегаполисе, привлекательный уровень заработной платы — все это дает возможности по трудоустройству. Постоянно прибывают граждане Таджикистана, Узбекистана, Молдовы и других близлежащих стран в поиске источника дохода. Это обусловлено отсутствием свободных рабочих мест на родине, низким уровнем заработной платы и другими факторами.

В Москве существует широкий выбор вакансий для приезжих из ближнего зарубежья, которые соответствуют требованиям для специалистов различного уровня. Наиболее востребованными являются:
Работа в Узбекистане

  • разнорабочие в строительной сфере и ЖКХ;
  • автомойщики, слесари;
  • подсобные рабочие, уборщики, фасовщики, обслуживающий персонал и т.д.

Однако в Москве есть спрос и на высококвалифицированных специалистов, обучавшихся за рубежом. Например, часто требуются менеджеры по работе с клиентами (поставщиками, покупателями) из Узбекистана, переводчики, представители по продажам продукции за рубежом и т. д. Для этого обязательно знание языка, поэтому на должности такого типа может претендовать узкий круг соискателей. Здесь определяющим станет наличие профильного образования, знание основ делового общения и обладание другими ключевыми навыками.

Таким образом, для граждан России, которые ищут работу за рубежом, часто существует множество преград в получении желаемого. Однако граждане Узбекистана постоянно прибывают в поиске вакансий в Москву и другие города России. Они могут найти работу в сферах строительства, обслуживания и других. Те, кто имеет соответствующее образование, вправе претендовать на более престижные вакансии.

Ссылка на основную публикацию